В марте-апреле прошёл цикл «круглых столов», посвящённых анализу газеты «Вестник труда»: что в ней есть интересного, а что нужно менять.
Эти мероприятия очень полезны, во-первых, как обучающие семинары, ведь в последнее время коллектив редакции заметно обновился. А во-вторых, чтобы делать газету, нужную и интересную читателям, необходимо прислушиваться к их мнению.
Нашими экспертами выступили ветеран-педагог Немской школы Н.И. Чувакина, руководитель кредитного потребительского кооператива «Немский» Ю.И. Холстинин, в недавнем прошлом – сотрудник аппарата правительства Кировской области, а ещё ранее – глава Немского района. О том, как сделать «районку» лучше, рассуждали и специалисты районной администрации, и члены союза журналистов России Т.А. Кузнецова (г. Киров) и А.В. Митченкова, много лет трудившаяся ответственным секретарём «Вестника труда».
Некоторые наши собеседники отметили, что в газете много места отводится материалам «Губернского вестника». Может, уменьшить их количество в пользу материалов о нашем районе? Отвечаем: мы обязаны публиковать их в том объёме, что от нас требуется (чуть более пяти газетных страниц) ежемесячно. Это госзаказ, за выполнение которого редакция получит в 2012-м году областную субсидию в размере 1081 тыс. рублей.
Вдобавок к этому за счёт подписки и публикации рекламы нам предстоит самостоятельно заработать 1633 тыс. рублей. Получившаяся сумма – 2714 тыс. рублей – будет потрачена на содержание здания, отопление, заработную плату, типографские услуги, услуги почты и т.д. Нетрудно догадаться, что рост подписной цены на «районку», а также увеличение стоимости рекламы напрямую зависит от роста тарифов на энергоресурсы и различные виды услуг.
Работники районной администрации – глава исполнительной власти муниципалитета Н.П. Исупов, его заместители, руководители отделов – говорили о том, что «Вестник труда» - практически единственный источник информации о жизни района. И задача журналистов - рассказывать на страницах газеты обо всех её сферах, в том числе и о деятельности органов местного самоуправления.
С ними полностью согласен Ю.И. Холстинин.
- Люди хотят знать, в каком направлении развивается район, какие перспективы у нашего образования, здравоохранения, сельского хозяйства, - отметил он. - Нужно организовать на страницах «районки» разъяснение основных программ, по которым сейчас осуществляют деятельность учреждения социальной сферы, муниципальный район.
Руководитель аппарата МКУ Немская районная Дума Н.Г. Шеломенцева посоветовала больше писать о настоящем и будущем предприятий района. Мы, конечно, обеими руками за это предложение. Но на практике корреспонденты часто сталкиваются с тем, что индивидуальные предприниматели (да и не только они) выступают против таких публикаций, объясняя свой отказ коммерческой тайной.
Попутно поднимался вопрос о том, нельзя ли отказаться от публикации телепрограммы. Она, мол, никому не нужна и только зря место занимает. Однако нам известны случаи, когда пожилые люди выписывают «районку» только ради программы передач! Выпускать два варианта субботних номера – с программой во вкладыше и без – возможно, но дорого: цена изготовления одного вкладыша равна стоимости печати всей газеты.
Каков же итог прошедших «круглых столов»? Во-первых, специалист по связям с общественностью районной Думы Е.В. Копысова по нашей просьбе каждый месяц будет готовить список актуальных вопросов, которыми корреспонденты «Вестника труда» станут руководствоваться при выборе тем для своих публикаций. Во-вторых, А.В. Митченкова проведёт ряд журналистских мастер-классов. Ну, и в-третьих, мы продолжим разбирать «районку» по косточкам, приглашая в гости новых экспертов. Ждём и ваших предложений, уважаемые читатели. Пишите нам и звоните!
О. ЯКИМОВА.
